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为进一步加强我县城市管理工作,按照公平竞争、择优录用的原则,现向社会公开招聘城管老城中队临时协管员,现将有关事项公告如下:

一、招聘人数和条件

(一)招聘人数:10人,男性。

(二)应聘人员的资格条件:

1、拥护社会主义和中国共产党的领导,自愿从事城市管理辅助工作;爱岗敬业,吃苦耐劳、乐于奉献,遵纪守法,作风正派;无参加非法组织,无获刑、劳教、收容等不良历史记录;

2、具有高中以上学历,有较好的语言表达能力和沟通交流能力;

3、年龄要求,年龄在18周岁(含)以上(2000年6月1日以前出生),44周岁以下(1974年6月1日以后出生);

4、身体健康;

5、大专及以上学历优先。

二、招聘程序

公开招考,经报名、资格审查、笔试、面试、体检、考核合格后,择优聘用。

(一)报名

从即日起至6月13日下午18:00止实行诚信报告,报名时请携带二代身份证、毕业证及当地派出所出具的无违法犯罪证明材料等原件、复印件以及近期1寸免冠彩色照片2张。

报名地点:永修县新城发达路城市管理局综合办公大楼二楼(原农业局办公楼)报名。

联系人:张镇乐

联系电话:0792-3225766、18070210736

(二)资格审查

按报考人员所提供的证件材料进行资格审查,对在报名截止时间前,提供报名材料不全的,不予审查;对经审查不符合条件的,取消报名资格。

(三)考试

1、考试方式:考试分为笔试和面试,笔试和面试成绩各占总成绩的比例为4:6。

2、笔试:符合条件的应聘者均可参加笔试。笔试内容包括习近平新时代中国特色社会主义理论、城市管理法律法规等相关知识。笔试采取闭卷考试,满分为100分。

3、面试:根据笔试成绩从高分到低分的原则,以招聘人数与面试人数1:1.5比例确定面试人选。面试主要考察应聘人员的求职动机与拟任职位的匹配性、综合分析能力、临场应变能力、语言表达能力、举止仪表等,满分为100分。

4、考试时间、地点:笔试、面试由相关单位统一组织,时间、地点另行通知。笔试和面试时,应聘者应携带本人身份证,以便核实。

三、体检

依笔试、面试总成绩高低顺序,按招聘人数1:1的比例确定体检人选,体检标准参考《公务员录用体检通用标准(试行)》执行;如有体检不合格的,可在总成绩合格的考生中从高分到低分依次递补确定体检人员名单。体检费由体检对象自行负担。

四、录用

根据笔试、面试、体检结果,确定拟招聘人员名单,最终招聘人员名单将在永修政府网和永修发布公示5个工作日,经公示无异议的拟聘人员,予以试用。

五、薪酬待遇

试用期为一个月,试用期工资为2000元(含外勤补助和误餐补助),无其它任何待遇;期满考核合格后签订劳动合同,薪酬待遇参照城管大队现有协管人员标准执行。

六、其它

本公告解释权归本次招聘组织单位。

永修县城市管理局

2018年6月3日

 

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